Sustainability
サステナビリティ
ホンダトレーディングは、誕生からずっと新たな価値の創造と提供に挑み続けてきました。
そして今、突きつけられている課題。それは、持続可能な未来のために何ができるか。
地球環境や社会が抱える問題に、私たちは独自の視点とアイデアで最適解を探り続けます。
ホンダトレーディングのサステナビリティ
わたしたちは、すべての企業活動を通じて、人々の健康の維持と地球環境の保全に積極的に寄与し、その行動によって社会の持続的発展に貢献することを目標とし、その達成に努めます。
サステナビリティ基本方針
ホンダトレーディングの社是は「わたしたちは、創造的商活動を通じ、お客様を信頼でつなぐことで世界中に満足と喜びをお届けします。」と定めています。気候変動、資源の枯渇、高齢化社会など、山積する環境課題や社会課題に対してソリューションを提案・実行し、環境の保全、社会の繁栄、経済の発展を同時に成立させることが当社の使命と考えています。これからも、地球との共生と持続的成長を追求し、ステークホルダーの期待に応えることで企業価値の向上に努めてまいります。
サステナビリティ基本方針
わたしたちホンダトレーディングは、原材料供給からリサイクルまでサプライチェーンマネジメントで培ったノウハウとグローバルネットワークを活かして、地球環境や社会課題への対応に取り組み、持続可能な未来づくりに貢献します。
- 01先進技術やサービスの開拓と普及を通じて、安全なモビリティ社会の実現とすべての人の豊かな暮らしを実現します。
- 02クリーンエネルギーの活用拡大や環境商材の提供により、カーボンニュートラルの実現に貢献します。
- 03リサイクル可能な資源の開拓・供給・利用の追求により、循環型社会の実現に貢献します。
- 04公正で誠実な企業活動を行い、社会の信頼と期待に応える企業を目指します。
- 05すべての人の人権と多様性を尊重し、働きがいのある職場づくりに努めます。
重要課題とその特定プロセス
持続可能な未来の実現に向けて、環境・社会・ガバナンス（ESG）の観点から6つの重要課題を策定しています。これらの課題は、当社が取り組むべき注力分野を、社会からの期待と当社の事業活動における重要性を軸にプロットし、そして当社の企業理念やこれまでの事業活動や強みを踏まえ、優先的に対応すべきテーマとして特定しました。
サステナビリティ行動目標
6つのサステナビリティ重要課題の達成に向けて、それぞれの行動目標に加えて、中長期的な目標値を定めています。
2031年3月期のマイルストーン達成に向けて、着実に実行するとともに、定期的に取り組みを評価して見直しを行ってまいります。
| サステナビリティ重要課題 | サステナビリティ行動目標 | 2030年 目標 | 2050年 目標 |
|---|---|---|---|
| 脱炭素社会の実現 | CO₂削減に寄与する原材料やリサイクル材の提案、環境負荷の低い商物流の推進、クリーンエネルギーを活用した新たなサービスの提供などにより脱炭素社会の実現に貢献します。 | CO₂排出量（Scope1･2） | |
| ▲46%（2019年比） | カーボンニュートラル | ||
| 循環型社会の実現 | モビリティの原材料供給からリパーパス・リサイクルまでにおける循環型のビジネスモデル構築とZero Waste（廃棄物ゼロ）を目指します。 | サステナブルマテリアル取扱率 | |
| 30%（取扱量） | 100% | ||
| 安心安全快適な 暮らしの実現 |
水や空気などの環境保全への取り組みやモビリティに関連したサービスの提供により安心安全快適な暮らしの実現に貢献します | 環境貢献ビジネスの売上高 | |
| 300億円 | 3,000億円 | ||
| 地域と産業発展 への貢献 |
環境・社会課題を解決する新たなビジネスの展開や投資、雇用創出を通じて地域と産業発展へ貢献します。 | 新領域ビジネス売上高 | |
| 1,500億円 | 1.5兆円 | ||
| 多様な人材の活躍 | 多様な専門性を有する人材を輩出し、一人ひとりの個性と能力を認め、実力が発揮できる活気あふれる職場の実現を目指します。 | ローカルアソシエイトの役員登用 | |
| 25%以上/社 | 50%以上/社 | ||
| 経営基盤の盤石化 | 持続可能な成長を実現するために企業理念や行動規範に基づく誠実な企業活動を行い、経営基盤の盤石化に努めていきます。 | 法令違反件数 | |
| 0件 | 0件 | ||
